原标题：亚马逊承认中国工厂违反劳动法，4成员工无法休假，迫使员工加班80小时

　　新浪科技的消息，在被中国劳工观察（China Labor Watch）和英国《卫报》联合曝光后，亚马逊承认，中国衡阳的一家富士康工厂在为其生产Echo音箱和Kindle电子阅读器时违反劳动法。

　　调查发现，该工厂有超过40%的员工采用了低成本的劳动派遣模式（员工无法享受休假或带薪病假，而且可能会在没有补偿的情况下遭到解雇）。

　　此外，员工加班时也只按照常规工资获得报酬，而中国的劳动法和亚马逊内部规定都要求支付1.5倍的常规工资。

　　调查报告显示，衡阳工厂派遣工的小时工资为14.5元（约合2.26美元）。在生产任务高峰期，该工厂工人每月需要加班100多小时，超过了法律要求的36小时上限。另外，一些工人曾经连续14天上班。

　　相比之下，作为全球当前唯一一位千亿富豪，亚马逊创始人、首席执行官杰夫·贝索斯（Jeff Bezos）在本周又增加了33亿美元，目前个人净资产已达到1388亿美元。